お知らせ

度重なる労働・社会保険関連法制の改正により、就業規則の変更が毎年のように必要になって参りました。そこで当事務所では、➀素早く正確に改正法を反映でき、➁かつ過去の就業規則もバックアップが可能、➂段落揃え、章立て、条・項・号 […]

MORE

中小企業におかれましても、令和4年4月1日より、職場におけるパワーハラスメント防止措置が事業主の義務となります。 御社の準備は如何でしょう?  職場における管理職の皆さん、あるいは一般従業員の皆さんのパワハラへの理解は十 […]

MORE

ご依頼・ご相談承ります

些細なことでも構いません。
何をどうしたらいいか分からないお客様も、
まずはお気軽にお問い合わせください。
※お手数ですが、広島市内局からも082からダイヤルをお願いいたします。

TEL/FAX 082-847-6800

携帯電話080-6267-4048

メールでのお問い合わせは
こちら